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大发体育:中国专项治理拖欠农民工工资问题已有十多年的时间

时间:2020/5/21 8:24:24   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:“实施《条例》可以在促进保护移徙工人的合法权益方面发挥积极作用,并为法治开辟了新的阶段。”北京科技大学东岭经济管理学院教授何为达说,《条例》加大了对违法行为的处罚力度,农民工可以依法提起上诉,保护自己的权益。 。企业实施违法行为,政府可以介入管理。专家指出,中国解决农民工工资拖欠...
“实施《条例》可以在促进保护移徙工人的合法权益方面发挥积极作用,并为法治开辟了新的阶段。”北京科技大学东岭经济管理学院教授何为达说,《条例》加大了对违法行为的处罚力度,农民工可以依法提起上诉,保护自己的权益。 。企业实施违法行为,政府可以介入管理。

专家指出,中国解决农民工工资拖欠问题已有十多年了。各地,各部门探索了解决农民工工资拖欠问题的许多有效措施,如农民工工资专用账户,一次性支付,实名制,工资保证金等。该条例将这些做法中的成熟和有效措施提高到法律规范。

在具体处罚方面,《条例》明确规定,违反规定,拖欠农民工工资的,依照有关法律,法规执行,由人力资源和社会行政主管部门责令执行。在规定的期限内付款。如果未在规定的期限内付款,应向劳动者支付应付款额的50%至100%的额外补偿。鉴于工程建设领域的违法行为,已责令限期改正,处以五万元以上十万元以下的罚款。对于其中的某些违法行为,还制定了命令以命令该项目停止工作,降低其资格等级或撤销其资格证书。

何为达指出,另一个令人担忧的问题是,“黑名单”制度,市场准入限制,纳入国家信用体系等措施严重限制了企业。非法企业将很难进入市场,这对企业也是一个警告和刺激。

2018年,该国开始对农民工的工资拖欠实行“黑名单”管理制度。如果情况严重或对社会造成严重不利影响,拖欠农民工工资的雇主将被列入“黑名单”。 《条例》对此做了明确和完善的规定。一旦列入“黑名单”,非法单位和个人将受到政府资金支持,政府采购,招标,融资贷款,市场准入,税收优惠,优先评估,运输等方面的限制。

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